Programma del corso
I sistemi di rilevazione degli accessi e delle presenze dei lavoratori delle PA anche alla luce della Legge n. 56/2019
– badge
– sistemi di videosorveglianza
– sistemi di rilevazione biometrica
Quadro normativo in materia di orario di lavoro nelle PA
– D.Lgs. 66/2003 e direttive Comunitarie
– novità introdotte con la L. n. 124/2015
– la Direttiva del PDCM n. 3 del 1° giugno 2017 (smart-working)
– ruolo della contrattazione collettiva: novitàdei rinnovi 2016-2018
– pareri dell’ARAN
Articolazione dell’orario di lavoro
– orario giornaliero, plurisettimanale, turnazioni, reperibilità
– forme di flessibilità adottabili
– lavoro straordinario: limiti, autorizzazione, compensi aggiuntivi, recupero e riposi compensativi. Banca delle ore
– l’orario di lavoro del personale in missione
– forme di partecipazione sindacale
La gestione dei tempi di non lavoro
– ferie
– il nuovo istituto delle ferie solidali
– riposo giornaliero
– riposo settimanale
– pause durante la prestazione lavorativa
Le misure introdotte dalla contrattazione collettiva di comparto per disincentivare l’assenteismo
Caratteristiche e peculiarità del rapporto di lavoro dei dirigenti e dei professionisti interni alle PA: orario di lavoro e impegno di lavoro
Patrizia Colagiovanni
I sistemi di rilevazione delle presenze alla luce della Legge n. 56/19 e gli adempimenti nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 in materia di tutela della privacy
I sistemi di controllo a distanza dei lavoratori ed il necessario rispetto della privacy: l’art. 4 dello Statuto dei Lavoratori
La malattia
– certificazione medica on line
– visite mediche di controllo (reperibilità e sanzioni per l’assenza)
– assenze per malattia in caso di gravi patologie richiedenti terapie salvavita
– svolgimento di altra attività durante la malattia (lavorativa e non)
– privacy: la gestione dei dati
Le cure salvavita e la privacy nel trattamento dei dati
La maternità
– diritti e novità di cui alla Legge di Bilancio 2019
– certificati di gravidanza e interruzione di gravidanza telematici
– il trattamento dei dati relativi alla maternità ed il rispetto della privacy
Invalidità e disabilità grave
– accertamento disabilità e certificazione provvisoria cartacea
– riconoscimento dei permessi ex lege 104/92
– diritti per i disabili gravi e per chi li assiste
– assistenza ai disabili gravi distanti più di 150 km: documentazione necessaria
– privacy
Permessi per grave infermità
– diritti
– documentazione e privacy
Congedo straordinario retribuito per assistere i portatori di handicap grave
– diritti e novità dopo l’intervento del giudice delle leggi
– documentazione e privacy
Congedo per cure degli invalidi
– diritti
– documentazione e privacy
Le assenze specifiche nella PA alla luce dei nuovi CCNL e dei pareri ARAN
– permessi retribuiti
– assenze per l’espletamento di visite, terapie, prestazioni specialistiche od esami diagnostici
– permessi per motivi personali o familiari
– documentazione richiesta e privacy
Rossella Schiavone
RELATORI
Patrizia Colagiovanni
Dirigente ARAN
Rossella Schiavone
Ispettorato Territoriale del Lavoro di Ravenna
DATA E SEDE
Giovedì 14 e Venerdì 15 Novembre 2019
Roma – Hotel Bernini Bristol
Piazza Barberini, 23
ORARIO
9,00 – 13,00 / 14,30 – 17,00